Четверг, 25.04.2024, 07:36
Приветствую Вас Гость | RSS

Сайт МКОУ СОШ №2 с. Левокумское

Меню сайта
Форма входа
Зачисление в школу
Поиск
Мы поддерживаем
Образование



ПРАВИЛА ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА

Утверждаю:

Директор МКОУ СОШ № 2:  

______________И.А.Чумакова

«_____» _____________  2015год

 

 

МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

«СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 2»

ЛЕВОКУМСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО  РАЙОНА

ПРАВИЛА

ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА

 

для работников пришкольного оздоровительного лагеря с дневным пребыванием

при МКОУ СОШ № 2 Левокумского муниципального  района

1.   Общие положения

   Правила внутреннего трудового распорядка лагеря с дневным пребыванием при МКОУ СОШ № 2 Пришкольного лагеря - локальный нормативный акт, разработан и утвержден в соответствии со статьями 189, 190 Трудового кодекса Российской Федерации и имеет своей целью способствовать правильной организации работы коллектива лагеря, рациональному использованию рабочего времени, укреплению трудовой дисциплины.

2. Прием в лагерь работников

2.1.  На должности, в соответствии со штатным расписанием работников лагеря, назначаются
лица из числа работников

2.2.   При назначении на должность работник лагеря представляет санитарную книжку с
медицинским заключением о состоянии здоровья.

2.3. К  работе в лагере могут привлекаться специалисты учреждения, оказывающие услуги детям и
подросткам (педагог-психолог, социальный педагог, музыкальный руководитель, инструктор по
спортивно - массовой работе).

                                                      3. Прием в лагерь детей

  1. В лагерь принимаются дети в возрасте 6,5-15 лет.
  2. При приеме в лагерь родители представляют:
  • заявление;
  • копию свидетельства о рождении ребенка
  • справка-диагноз.

4. Рабочее время

Время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего распорядка лагеря исполняет обязанности, возложенные на него должностной инструкцией.

  1. В лагере устанавливается 6-дневная рабочая неделя, выходной день - воскресенье;
  2. Продолжительность смены лагеря с дневным пребыванием - 18 календарных дней, исключая выходные и праздничные дни;
  3. Режим работы лагеря устанавливается в соответствии с гигиеническими требованиями.
  1. Режим работы сотрудников лагеря определяется графиком работы персонала, который утверждается начальником лагеря, объявляется работнику лагеря и вывешивается на видном месте.
  2. В лагере устанавливается следующий трудовой распорядок:

- Сбор детей                                                  8.30

-Зарядка                                                          8.30 – 9.00

-Линейка                                                        9.00 – 9.15

       -Завтрак                                                         9.15 – 10.00

       -Мероприятия по плану                              10.00 – 12.00

      - Оздоровительные процедуры                     12.00 – 13.00

- Обед                                                              13.00 – 14.00

- Свободное время                                   14.00 – 14.25

- Минутка безопасности                              14.25 – 14.30

- Уход  домой                                                                               14. 30        

 

Начальник лагеря организует учет явки на работу и уход с нее работников лагеря.

  1. Воспитатели ведут учет явки детей в ведомости посещений;

5. Права и обязанности работников лагеря

5.1. Работники имеют право:

  • на безопасные условия труда;
  • отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени;
  • защиту своих прав;

-   возмещение вреда, причиненного работнику в связи с исполнением им трудовых
обязанностей.

5.2. Обязанности работников:

  • все работника лагеря обязаны добросовестно выполнять свои обязанности в соответствии с должностной инструкцией, настоящими правилами;
  • соблюдать дисциплину, установленную продолжительность рабочего времени;
  • своевременно выполнять распоряжения начальника лагеря;
  • своевременно проводить инструктажи по технике безопасности;
  • соблюдать требования охраны труда и техники безопасности, незамедлительно сообщать начальнику лагеря о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью детей, случаях травматизма;
  • нести ответственность за жизнь и здоровье детей;
  • соблюдать правила пожарной безопасности;

-содержать мебель, оборудование лагеря в аккуратном состоянии, поддерживать чистоту
помещений лагеря.

                                               6. Права и обязанности родителей

6.1.  Родители имеют право:

  • получать достоверную информацию о деятельности лагеря;
  • представлять и защищать интересы своего ребенка в установленном законом порядке;
  • оказывать помощь в организации работы лагеря.

6.2.  Обязанности родителей:

  • следить за своевременным приходом детей в лагерь;
  • обеспечить ребенка головным убором, одеждой, обувью по погоде;
  • информировать воспитателя или начальника лагеря о причине отсутствия ребенка в лагере;

        -заранее информировать воспитателя в письменном виде о планируемом отсутствии ребенка в лагере по семейным обстоятельствам;

-  проводить с ребенком беседы о безопасном поведении, соблюдении правил поведения в
общественных местах.

7. Основные права и обязанности отдыхающих

7.1. Отдыхающие имеют право:

  • на безопасные условия пребывания;
  • отдых;
  • реализацию творческих, познавательных интересов в образовательном пространстве лагеря;
  • оздоровительные процедуры;
  • достоверную информацию о деятельности лагеря;
  • защиту своих прав.

7.2. Отдыхающие обязаны:

1.Соблюдать дисциплину, режим работы лагеря, правила пожарной безопасности, личной                       гигиены:

2.Бережно относиться к имуществу лагеря;

      3.Поддерживать чистоту и порядок в помещении и на территории лагеря;

4.Находиться в своем отряде в течение времени пребывания в лагере;

       5.Незамедлительно сообщать воспитателю или начальнику лагеря о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, случаях травматизма.

8. Поощрения

8.1.  Работники лагеря, отдыхающие, могут быть представлены к награждению начальником
лагеря.

8.2. Для детей и сотрудников в лагере могут быть использованы следующие меры поощрения: благодарность;

грамота.

                                              9. Применение дисциплинарных взысканий

  1. Нарушение правил техники безопасности, правил внутреннего трудового распорядка работником лагеря влечет за собой применение мер дисциплинарного взыскания в соответствии с законодательством.
  2. Нарушения ребенком правил техники безопасности, поведения обсуждается с ним, приглашаются его родители.
  3. За нарушение трудовой дисциплины администрация лагеря может применить следующие меры взыскания:
  • выговор;
  • строгий выговор.

Для применения взыскания от нарушителя трудовой дисциплины должно быть затребовано объяснение в письменной форме. Отказ работника дать объяснение не может служить препятствием для применения взыскания.

Приказ о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику, подвергнутому взысканию, под расписку в трехдневный срок. В необходимых случаях приказ доводится до сведения работников лагеря.

 

Приветствие
Осталось...

Гость, мы рады Вас видеть.

Пожалуйста зарегистрируйтесь или авторизуйтесь!

Посетите эту страницу

Старая форма входа


Календарь
«  Апрель 2024  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
2930
Праздники России
Погода
Левокумское

Друзья сайта
Аудитория нашего сайта


Статистика
Архив записей

Copyright MyCorp © 2024



Министерство образования и науки России Российское образование Федеральный институт педагогических измерений Рособрнадзор Дискуссионный клуб Федеральный центр тестирования Региональной центр обработки информации ЕГЭ ГИА Наши дети Федеральная служба по контролю за оборотом наркотиков Государственный антинаркотический комитет Банк данных о детях-сиротах Молодёжь Ставрополья Фонд социальной поддержки населения Ставропольского края Работа в России Госуслуги26 Госуслуги Электронная очередь в ОУ

free counters

Счетчик PR-CY.Rank Проверка сайта

Счетчик посещений Counter.CO.KZ - бесплатный счетчик на любой вкус!
Владельцы и создатели данного сайта не несут ответственность за использование ссылок и информации, представленных на этом сайте. Данный проект является некоммерческим, поэтому авторы не несут никакой материальной ответственности. Вся информация и ссылки представлены исключительно в рекламных и ознакомительных целях и предназначены только для просмотра. ПРИ ИСПОЛЬЗОВАНИИ МАТЕРИАЛОВ С САЙТА, АКТИВНАЯ ССЫЛКА НА НАШ САЙТ ОБЯЗАТЕЛЬНА!